200012 VO Diversitäts- und Genderforschung in der Psychologie (2022S)

Ziele und Inhalte: Die Studierenden erlangen die Fertigkeit, zentrale Modelle der psychologischen Gender- und Diversitätsforschung möglichst objektiv zu beschreiben, psychologische Mechanismen, die in diesem Feld wirkmächtig werden, zu erkennen und benennen und gesellschaftliche und individualpsychologische Problematiken entlang zentraler Differenzkategorien (Geschlecht, sexuelle Orientierung, Generativität, soziale Klasse/Bildung, Alter, Ethnizität, Behinderung, Schönheit/Schlankheit) zu erklären. Sie erwerben Wissen über diese Kategorien in ihrer sozialen Konstruiertheit, deren intersektionale Beziehungen untereinander und Verständnis für resultierende gesellschaftliche Ein- und Ausschluss-Mechanismen. Sie können über ihre eigene Positionierung entlang zentraler Differenzkategorien reflektieren und damit ihr eigenes Verhalten und das anderer Personen analysieren. Sie verfügen über Wissen, das sich in vielen angewandten Bereichen der Psychologie (z.B. Klinische- und Arbeits- und Organisationspsychologie) umsetzen lässt.

Methode: Die Lehrveranstaltung wird Digital über Collaborate abgehalten und enthält zum Teil auch Flipped Classroom Anteile. Das bedeutet, dass für ausgewählte Themen ca. eine Woche vor jedem VO-Termin sich auf Moodle Lehrvideos und dazugehörige Power-Point-Folien finden – diese sind optimal VOR der VO anzusehen. Im Rahmen der Vorlesung werden dann die Inhalte gemeinsam mit der Vortragenden durchbesprochen und ergänzt. Lehrvideos gibt es zu ausgewählten Themenbereichen, wobei sowohl der in der VO durchgenommene Stoff als auch die Lehrvideos prüfungsrelevant sind. Durch eine aktive Teilnahme im Diskussionsforum und Zusammenfassung von Literatur/Texten sind Bonuspunkte im Umfang von max 10% der Gesamtleistung möglich.