Achtung! Das Lehrangebot ist noch nicht vollständig und wird bis Semesterbeginn laufend ergänzt.
200072 SE Vertiefungsseminar: Arbeit, Wirtschaft und Gesellschaft (2022S)
Chancen und Risiken in neuen Arbeitswelten
Prüfungsimmanente Lehrveranstaltung
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Vertiefungsseminare können nur für das Pflichtmodul B verwendet werden! Eine Verwendung für das Modul A4 Freie Fächer ist nicht möglich.
An/Abmeldung
Hinweis: Ihr Anmeldezeitpunkt innerhalb der Frist hat keine Auswirkungen auf die Platzvergabe (kein "first come, first served").
- Anmeldung von Mi 02.02.2022 09:00 bis Mi 23.02.2022 09:00
- Abmeldung bis Fr 04.03.2022 09:00
Details
max. 20 Teilnehmer*innen
Sprache: Deutsch
Lehrende
Termine (iCal) - nächster Termin ist mit N markiert
Das Seminar soll soweit wie möglich vor Ort stattfinden. Für jene die vor Ort nicht teilnehmen können, wird es eine hybride Lösung geben. Sollte es aufgrund hoher Infektionszahlen nicht mehr möglich oder sinnvoll sein das Seminar in Präsenz zu halten werden wir auf Zoom wechseln.
- Donnerstag 24.03. 09:45 - 11:15 Hörsaal G Psychologie, Liebiggasse 5, 2. Stock
- Donnerstag 31.03. 09:45 - 11:15 Hörsaal G Psychologie, Liebiggasse 5, 2. Stock
- Donnerstag 07.04. 09:45 - 11:15 Hörsaal G Psychologie, Liebiggasse 5, 2. Stock
- Mittwoch 27.04. 09:45 - 13:00 Seminarraum Psychologie NIG 6.OG A0621A
- Mittwoch 04.05. 09:45 - 13:00 Seminarraum Psychologie NIG 6.OG A0621A
- Mittwoch 11.05. 09:45 - 13:00 Seminarraum Psychologie NIG 6.OG A0621A
- Mittwoch 18.05. 09:45 - 11:15 Seminarraum Psychologie NIG 6.OG A0621A
- Mittwoch 25.05. 09:45 - 11:15 Seminarraum Psychologie NIG 6.OG A0621A
- Mittwoch 01.06. 09:45 - 11:15 Seminarraum Psychologie NIG 6.OG A0621A
- Mittwoch 08.06. 09:45 - 11:15 Seminarraum Psychologie NIG 6.OG A0621A
- Mittwoch 15.06. 09:45 - 11:15 Seminarraum Psychologie NIG 6.OG A0621A
- Mittwoch 22.06. 09:45 - 11:15 Seminarraum Psychologie NIG 6.OG A0621A
- Mittwoch 29.06. 09:45 - 11:15 Seminarraum Psychologie NIG 6.OG A0621A
Information
Ziele, Inhalte und Methode der Lehrveranstaltung
Ziel der Lehrveranstaltung ist es den Studierenden Einblicke in Veränderungen in Arbeit, Wirtschaft und Gesellschaft zu gewähren, so dass diese kritisch reflektiert und diskutiert werden können. Die behandelten Themen dabei sind unter anderem Digitalisierung, Flexibilisierung, neue Organisationsformen und die Veränderung der Bedeutung der Arbeit. Die Themen werden immer auch aus der Perspektive der Arbeits- und Organisationspsychologie und deren Theorien betrachtet. Lesen, reflektieren und diskutieren von Fachliteratur werden dabei eine zentrale Rolle spiele.
Art der Leistungskontrolle und erlaubte Hilfsmittel
Prüfungsimmanente Lehrveranstaltung:
- Präsentation + Moderation einer Diskussion
- Reading Assignments
- Aktive Beteiligung an den Diskussionen
- Präsentation + Moderation einer Diskussion
- Reading Assignments
- Aktive Beteiligung an den Diskussionen
Mindestanforderungen und Beurteilungsmaßstab
- Anwesenheitspflicht (max. zweimal unentschuldigtes Fehlen)
- Präsentation + Moderation einer Diskussion (60%)
- Aktive Beteiligung an den Diskussionen (30%)
- Schriftliche Reflexion (10%)
- Präsentation + Moderation einer Diskussion (60%)
- Aktive Beteiligung an den Diskussionen (30%)
- Schriftliche Reflexion (10%)
Prüfungsstoff
Es wird keine Prüfung geben
Literatur
Parker, S. & Grote, G. (2020): Automation, Algorithms, and Beyond: Why Work Design Matters More Than Ever in a Digital World. Applied Psychology: An International Review, 1-45, https://doi.org/10.1111/apps.12241Korunka, C., & Kubicek, B. (Eds.). (2017). Job Demands in a Changing World of Work. Cham: Springer International Publishing.- Weitere Literatur wird in moodle bereitgestellt
- Eigene Literaturrecherche ist Teil des Seminars
- Eigene Literaturrecherche ist Teil des Seminars
Zuordnung im Vorlesungsverzeichnis
Letzte Änderung: Di 26.04.2022 12:09