Universität Wien
Achtung! Das Lehrangebot ist noch nicht vollständig und wird bis Semesterbeginn laufend ergänzt.

200091 SE Anwendungsseminar: Arbeit, Wirtschaft und Gesellschaft (2018S)

4.00 ECTS (2.00 SWS), SPL 20 - Psychologie
Prüfungsimmanente Lehrveranstaltung

An/Abmeldung

Hinweis: Ihr Anmeldezeitpunkt innerhalb der Frist hat keine Auswirkungen auf die Platzvergabe (kein "first come, first served").

Details

max. 20 Teilnehmer*innen
Sprache: Deutsch

Lehrende

Termine (iCal) - nächster Termin ist mit N markiert

Das Seminar startet am 08. März (pünktlich) mit der finalen Aufnahme ins Seminar plus der Gruppeneinteilung zu den jeweiligen Referaten.

  • Donnerstag 08.03. 18:30 - 20:00 Hörsaal B Psychologie, NIG 6.Stock A0610
  • Donnerstag 15.03. 18:30 - 20:00 Hörsaal B Psychologie, NIG 6.Stock A0610
  • Donnerstag 22.03. 18:30 - 20:00 Hörsaal B Psychologie, NIG 6.Stock A0610
  • Donnerstag 12.04. 18:30 - 20:00 Hörsaal B Psychologie, NIG 6.Stock A0610
  • Donnerstag 19.04. 18:30 - 20:00 Hörsaal B Psychologie, NIG 6.Stock A0610
  • Donnerstag 26.04. 18:30 - 20:00 Hörsaal B Psychologie, NIG 6.Stock A0610
  • Donnerstag 03.05. 18:30 - 20:00 Hörsaal B Psychologie, NIG 6.Stock A0610
  • Donnerstag 17.05. 18:30 - 20:00 Hörsaal B Psychologie, NIG 6.Stock A0610
  • Donnerstag 24.05. 18:30 - 20:00 Hörsaal B Psychologie, NIG 6.Stock A0610
  • Donnerstag 07.06. 18:30 - 20:00 Hörsaal B Psychologie, NIG 6.Stock A0610
  • Donnerstag 14.06. 18:30 - 20:00 Hörsaal B Psychologie, NIG 6.Stock A0610
  • Donnerstag 21.06. 18:30 - 20:00 Hörsaal B Psychologie, NIG 6.Stock A0610
  • Donnerstag 28.06. 18:30 - 20:00 Hörsaal B Psychologie, NIG 6.Stock A0610

Information

Ziele, Inhalte und Methode der Lehrveranstaltung

Ausgewählte Themen aus den Fachgebieten:
Personalauswahlverfahren im Recruiting
Talent Management
Leadership Development
Performance Management
Werte im Wandel - Generationenmanagement
Change Management

Art der Leistungskontrolle und erlaubte Hilfsmittel

Pro-aktive Mitarbeit in der Lehrveranstaltung
Regelmässige Teilnahme
Gruppenreferat zum ausgewählten Thema PLUS schriftliche Ausarbeitung

Mindestanforderungen und Beurteilungsmaßstab

Abschluss Bachelor
Wirtschaftliches Grundverständnis und Interesse an Personalmanagement
Vertiefendes Wissen zu "Wirtschafts- und Organisationspsychologie"

Prüfungsstoff

siehe Art der Leistungskontrolle

Literatur

Zuordnung im Vorlesungsverzeichnis

Letzte Änderung: Mo 07.09.2020 15:37