Universität Wien
Achtung! Das Lehrangebot ist noch nicht vollständig und wird bis Semesterbeginn laufend ergänzt.

200112 SE Vertiefungsseminar: Arbeit, Wirtschaft und Gesellschaft (2022S)

Arbeit und Gesundheit

4.00 ECTS (2.00 SWS), SPL 20 - Psychologie
Prüfungsimmanente Lehrveranstaltung

Vertiefungsseminare können nur für das Pflichtmodul B verwendet werden! Eine Verwendung für das Modul A4 Freie Fächer ist nicht möglich.
Moodle

An/Abmeldung

Hinweis: Ihr Anmeldezeitpunkt innerhalb der Frist hat keine Auswirkungen auf die Platzvergabe (kein "first come, first served").

Details

max. 20 Teilnehmer*innen
Sprache: Deutsch

Lehrende

Termine (iCal) - nächster Termin ist mit N markiert

  • Donnerstag 10.03. 09:45 - 11:15 Seminarraum Psychologie NIG 6.OG A0621A
  • Donnerstag 17.03. 09:45 - 11:15 Seminarraum Psychologie NIG 6.OG A0621A
  • Donnerstag 24.03. 09:45 - 11:15 Seminarraum Psychologie NIG 6.OG A0621A
  • Donnerstag 31.03. 09:45 - 11:15 Seminarraum Psychologie NIG 6.OG A0621A
  • Donnerstag 07.04. 09:45 - 11:15 Seminarraum Psychologie NIG 6.OG A0621A
  • Donnerstag 28.04. 09:45 - 11:15 Seminarraum Psychologie NIG 6.OG A0621A
  • Donnerstag 05.05. 09:45 - 11:15 Seminarraum Psychologie NIG 6.OG A0621A
  • Donnerstag 12.05. 09:45 - 11:15 Seminarraum Psychologie NIG 6.OG A0621A
  • Donnerstag 19.05. 09:45 - 11:15 Seminarraum Psychologie NIG 6.OG A0621A
  • Donnerstag 19.05. 11:30 - 13:00 Hörsaal F Psychologie, Liebiggasse 5 1. Stock
  • Donnerstag 02.06. 09:45 - 11:15 Seminarraum Psychologie NIG 6.OG A0621A
  • Donnerstag 09.06. 09:45 - 11:15 Seminarraum Psychologie NIG 6.OG A0621A
  • Donnerstag 23.06. 09:45 - 11:15 Seminarraum Psychologie NIG 6.OG A0621A
  • Donnerstag 30.06. 09:45 - 11:15 Seminarraum Psychologie NIG 6.OG A0621A

Information

Ziele, Inhalte und Methode der Lehrveranstaltung

Gesundheit am Arbeitsplatz: Aufbauend auf arbeitsbezogenen Stress- und Wohlbefindenskonzepten werden im Rahmen dieses Seminars Arbeitsbedingungen sowie Interventionsmöglichkeiten behandelt, die mit Stress und Befinden bei der Arbeit im Zusammenhang stehen. Während des Seminars sollen die Teilnehmer*innen durch interaktiv gestaltete Seminartermine ein solides Wissen zum Thema Arbeitsstress, Wohlbefinden und Gesundheit erwerben sowie aktuelle Forschungsbefunde kennenlernen.

Art der Leistungskontrolle und erlaubte Hilfsmittel

Interaktiv gestaltete Seminareinheit zu einem vorab gewählten Thema; Präsentation und kritische Reflexion werden bewertet

Mindestanforderungen und Beurteilungsmaßstab

Prüfungsstoff

Literatur

wird in der Veranstaltung bekannt gegeben

Zuordnung im Vorlesungsverzeichnis

Letzte Änderung: Do 03.03.2022 15:48