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604332 VO Angewandte Psychologie I (ID 2301) (2000W)
Angewandte Psychologie I
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Do 13.45-15.00, NIG Hs. 1
Details
Information
Ziele, Inhalte und Methode der Lehrveranstaltung
Der Inhalt der Vorlesung bezieht sich auf ausgewählte Kapitel der Arbeits- und Organisationspsychologie (z. B. Entwicklung der Arbeits- und Organisationspsychologie, Motivation, Arbeitsgestaltung, Führung, Wohlbefinden und Unbehagen).``Im Sommersemester werden ergänzend Inhalte der Markt- und ökonomischen Psychologie vorgetragen.
Art der Leistungskontrolle und erlaubte Hilfsmittel
Schriftliche Prüfung: 5 Fragen (Wissens- und Verständnisfragen) sind in 45 Minuten zu beantworten. Jede Antwort wird mit 0 bis 2 Punkten bewertet, so dass in Summe 0 bis 10 Punkte resultieren. Eine Arbeit mit 9 bis 10 Punkten wird mit der Note "sehr gut" beurteilt, 8 bis 8.5 Punkte ergeben ein "gut", 7 bis 7.5 Punkte ein "befriedigend" und 5.5 bis 6.6 Punkte ein "genügend". Weniger als 5.5 Punkte führen zu einer negativen Beurteilung.
Mindestanforderungen und Beurteilungsmaßstab
id 2301
Prüfungsstoff
Vorlesung
Literatur
Stichworte und``Frieling, E. & Sommer, K.-H. 1999. Lehrbuch Arbeitspsychologie. 2. Auflage. Bern: Huber.``Greenberg, J. & Baron, R. 2000. Behavior in Organizations. 7th edition. Upper Saddle River, NJ: Prentice Hall.``Robbins, S. P. 2000. Organizational Behavior. 9th edition. Englewood Cliffs, NJ: Prentice Hall.``Schuler, H. 1993. Lehrbuch Organisationspsychologie. Bern: Huber.``Ulich, E. 1998. Arbeitspsychologie. 4. Auflage. Bern: Huber.
Zuordnung im Vorlesungsverzeichnis
Zur Zeit sind keine Zuordnungsinformation verfügbar.
Letzte Änderung: Fr 31.08.2018 09:00