Universität Wien
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030232 PUE Exercise in Labour Law and Law of Social Security (2025S)

4.00 ECTS (2.00 SWS), SPL 3 - Rechtswissenschaften
Continuous assessment of course work
Moodle
Th 13.03. 15:30-17:00 Hörsaal U12 Schottenbastei 10-16, Juridicum, KG1

Details

max. 50 participants
Language: German

Lecturers

Classes (iCal) - next class is marked with N

  • Thursday 20.03. 15:30 - 17:00 Hörsaal U12 Schottenbastei 10-16, Juridicum, KG1
  • Thursday 27.03. 15:30 - 17:00 Hörsaal U12 Schottenbastei 10-16, Juridicum, KG1
  • Thursday 03.04. 15:30 - 17:00 Hörsaal U12 Schottenbastei 10-16, Juridicum, KG1
  • Tuesday 08.04. 15:30 - 17:00 Seminarraum SEM31 Schottenbastei 10-16, Juridicum, 3.OG
  • Tuesday 29.04. 15:30 - 17:00 Seminarraum SEM31 Schottenbastei 10-16, Juridicum, 3.OG
  • Tuesday 06.05. 15:30 - 17:00 Seminarraum SEM31 Schottenbastei 10-16, Juridicum, 3.OG
  • Thursday 15.05. 15:30 - 17:00 Hörsaal U12 Schottenbastei 10-16, Juridicum, KG1
  • Thursday 22.05. 15:30 - 17:00 Hörsaal U12 Schottenbastei 10-16, Juridicum, KG1
  • Tuesday 27.05. 15:30 - 17:00 Seminarraum SEM31 Schottenbastei 10-16, Juridicum, 3.OG
  • Thursday 05.06. 15:30 - 17:00 Hörsaal U12 Schottenbastei 10-16, Juridicum, KG1
  • Thursday 12.06. 15:30 - 17:00 Hörsaal U12 Schottenbastei 10-16, Juridicum, KG1
  • Tuesday 17.06. 15:30 - 17:00 Seminarraum SEM31 Schottenbastei 10-16, Juridicum, 3.OG

Information

Aims, contents and method of the course

Die Übung dient der schwerpunktmäßigen Vorbereitung auf die Modulprüfung. Die Studierenden sollen durch das Lösen von Übungsfällen ein arbeitsrechtliches Problemverständnis sowie praxisorientierte Lösungsansätze entwickeln.

Die Aufarbeitung des Lehrstoffes erfolgt nach einer kurzen theoretischen Einführung in den jeweiligen Themenbereich anhand der Lösung praktischer Fallbeispiele unter Berücksichtigung von aktuellen Rechtsgrundlagen, Judikatur und Fachliteratur. Dabei werden aktuelle Problembereiche aufgegriffen und diskutiert. Die Vorbereitung der Fälle erfolgt durch die Studierenden zu Hause im Vorfeld der jeweiligen Einheit. Die Übung dient schließlich der gemeinsamen Falllösung und Diskussion.

Nach dem erfolgreichen Abschluss der Übung sind die Studierenden in der Lage, arbeits- und sozialrechtliche Problemstellungen zu erkennen und zu analysieren, konkrete Fallbeispiele anhand von Gesetzestexten eigenständig zu lösen und in Diskussionen mit Expert*innen als kompetente Gesprächspartner*innen aufzutreten.

Assessment and permitted materials

Die Leistungsüberprüfung erfolgt anhand von drei Teilleistungen:

1. Mitarbeit (10 %)
2. Zwischenklausur (45 %)
3. Endklausur (45 %)

Bei der Klausur ist das Verwenden einer unkommentierten Gesetzesausgabe erlaubt.

Minimum requirements and assessment criteria

Die Anwesenheit ist verpflichtend. Einmaliges (und mit Entschuldigung aus wichtigen Gründen auch zweimaliges) Fehlen ist möglich. Eine Anwesenheit in der ersten Stunde ist unbedingt erforderlich, Nichterscheinen führt zum Verlust des UE-Platzes (außer in berücksichtigungswürdigen Fällen mit vorheriger Entschuldigung).

Examination topics

Die Themenbereiche, die in der UE besprochen wurden, ergänzt durch die angegebene Literatur.

Reading list

Übungsfälle werden auf Moodle hochgeladen.

Zur Vorbereitung benötigen Sie aktuelle Lehrbücher zum österreichischen Arbeitsrecht und Sozialrecht, etwa

Marhold/Brameshuber/Friedrich, Österreichisches Arbeitsrecht, 4. Auflage (2021)
Kietaibl, Arbeitsrecht I, 12. Auflage (2023)
Windisch-Graetz, Arbeitsrecht II, 12. Auflage (2023)

Brodil/Windisch-Graetz, Sozialrecht in Grundzügen, 9. Auflage (2021)
Resch, Sozialrecht, 9. Auflage (2023)

Kodex (Studienausgabe) Arbeitsrecht,
Kodex (Studienausgabe) Sozialrecht in jeweils aktueller Auflage

Empfohlen werden zusätzliche Übungsbücher:
Brameshuber/Kóvacs (Hrsg), Übungsbuch. Österreichisches Arbeitsrecht (2019)
Niksova (Hrsg), Casebook Arbeits- und Sozialrecht, 12. Auflage (2024)

Association in the course directory

Last modified: Th 30.01.2025 16:05