Universität Wien
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030344 KU Mediation of Employment Disputes (2019S)

2.00 ECTS (1.00 SWS), SPL 3 - Rechtswissenschaften
Continuous assessment of course work
Moodle

Registration/Deregistration

Note: The time of your registration within the registration period has no effect on the allocation of places (no first come, first served).

Details

max. 30 participants
Language: German

Lecturers

Classes (iCal) - next class is marked with N

  • Monday 11.03. 08:30 - 12:30 Seminarraum SEM44 Schottenbastei 10-16, Juridicum 4.OG
  • Monday 18.03. 08:30 - 12:30 Seminarraum SEM44 Schottenbastei 10-16, Juridicum 4.OG
  • Monday 25.03. 08:30 - 12:30 Seminarraum SEM44 Schottenbastei 10-16, Juridicum 4.OG

Information

Aims, contents and method of the course

Ziel: Vermittlung eines - auch kritischen - Verständnisses des Einsatzes von Mediation in der Arbeitswelt de lege lata und de lege ferenda
Methode: Vortrag, Diskussion, Praxisbericht

Assessment and permitted materials

- Abschlussklausur in der letzten Kurseinheit (Kombination von Wissenfragen und Reflexion/Essay)
- open book-Test (ausgegebene Unterlagen, PPT und Gesetzestexte)
- Anwesenheit bei allen Kurseinheiten ist Voraussetzung für eine positive Beurteilung

Minimum requirements and assessment criteria

- Die Abschlussklausur muss positiv sein. Sie wird nach einem Punktschema benotet, wobei mehr als 50% der erreichbaren Punkte für eine positive Note ausreichen.
- Anwesenheit bei allen Kurseinheiten ist Voraussetzung für eine positive Beurteilung

Examination topics

PPT des Kurses, Literatur wird auf moodle den TeilnehmerInnen zur Verfügung gestellt

Reading list

Literatur wird auf moodle den TeilnehmerInnen zur Verfügung gestellt

Association in the course directory

Last modified: Th 31.03.2022 00:15