Universität Wien
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040726 VK RdW: Topics in Mergers and Acquisitions I (2016S)

2.00 ECTS (1.00 SWS), SPL 4 - Wirtschaftswissenschaften
Continuous assessment of course work

Diese Lehrveranstaltung ist strikt für Studierende der SPL 4 kontingentiert.

Grundsätzlich besteht durchgehende Anwesenheitspflicht. Aus einem wichtigen Grund können Studierende für insgesamt eine Einheit von der Anwesenheitspflicht entbunden werden. In der 1. Einheit besteht ausnahmslos Anwesenheitspflicht. Nicht erschienene Studierende werden vom Kurs abgemeldet, es sei denn, für ihr Fehlen liegt ein wichtiger belegbarer Grund vor (Entschuldigung und Nachweis vor der 1. Einheit entweder an Herrn Mag. Dr. Podlesak t.podlesak@scwp.com; oder an Herrn Dr. Ruhm, LL.M. t.ruhm@scwp.com). Studierende der Warteliste können nur nach Maßgabe freier Plätze in den Kurs aufgenommen werden. Nachanmeldungen sind ausnahmslos nicht möglich.

Registration/Deregistration

Note: The time of your registration within the registration period has no effect on the allocation of places (no first come, first served).

Details

max. 50 participants
Language: German

Lecturers

Classes (iCal) - next class is marked with N

Klausuren:

Fr, 22.04.2016, 16.45-18.15, Hörsaal 7
Fr, 29.04.2016, 16.45-18.15, Hörsaal 15

Alle Informationen zur Lehrveranstaltung finden Sie auch unter:
http://privatrecht.univie.ac.at/lehre/im-ss/mergers-acquisitions-i/

  • Friday 04.03. 16:45 - 18:15 Hörsaal 16 Oskar-Morgenstern-Platz 1 2.Stock
  • Friday 18.03. 16:45 - 18:15 Hörsaal 12 Oskar-Morgenstern-Platz 1 2.Stock
  • Friday 08.04. 15:00 - 16:30 Hörsaal 7 Oskar-Morgenstern-Platz 1 1.Stock
  • Friday 08.04. 16:45 - 18:15 Hörsaal 7 Oskar-Morgenstern-Platz 1 1.Stock
  • Friday 15.04. 15:00 - 16:30 Hörsaal 7 Oskar-Morgenstern-Platz 1 1.Stock
  • Friday 15.04. 16:45 - 18:15 Hörsaal 7 Oskar-Morgenstern-Platz 1 1.Stock
  • Friday 22.04. 16:45 - 18:15 Hörsaal 7 Oskar-Morgenstern-Platz 1 1.Stock
  • Friday 29.04. 16:45 - 18:15 Hörsaal 15 Oskar-Morgenstern-Platz 1 2.Stock

Information

Aims, contents and method of the course

Im Wirtschaftsleben werden Unternehmen vielfach externen, dynamischen Veränderungen durch Verkauf oder strukturellen Neugestaltungen durch Umgründungen unterworfen, dies in Zeiten eines Wirtschaftsaufschwunges ebenso wie in Krisenzeiten. Den Studenten soll ein grundlegender Ein- und Überblick über Formen, Gestaltung und Ablauf von Unternehmenskäufen und Restrukturierungen und deren rechtlichen Grundlagen, mit zahlreichen Bezügen zur Praxis und Fallbeispielen, geboten werden. Die
Lehrveranstaltung versteht sich als Einführung in die Materie der Unternehmenstransaktion und bietet rechtliche und strukturelle Grundlagen zum weiteren Verständnis der Vertragsausgestaltung.

Grundbegriffe der Unternehmenstransaktion; Rechtliche Grundlagen der Unternehmenstransaktion; Praktischer Ablauf einer M&A Transaktion; Strukturüberlegungen bei Akquisitionen und Zusammenschlüssen; Überblick über unterschiedliche Akquisitionsphasen; Typische Akquisitionsstrukturen, insbesondere im internationalen Kontext an Hand eines Fallbeispiels (Share Deal vs. Asset Deal) und deren Vor- und Nachteile; Nachteile aus Sicht von Käufer und Verkäufer; Auswirkungen von M&A-Transaktionen auf bestehende Unternehmensgruppen und Einsatz von Unternehmensgruppen zur Optimierung der Erwerbsstruktur; Übersicht Due Diligence Prüfung; Bieterverfahren; Parteien einer Akquisition; Aufgaben der Investmentbank und sonstiger Berater; Wesentliche Aspekte der Vertragsgestaltung; Wesentliche Aspekte
der Transaktionsplanung; Signing und Closing; Haftungen und Gewährleistungen, aufschiebende Bedingungen; Begriff der Umgründung, Verschmelzung, Spaltung und Fusion; Übersicht über einzelne Umgründungsformen, Möglichkeiten des Exits (Trade-sale) oder Börsegangs.

Assessment and permitted materials

Die Leistungskontrolle/Beurteilung erfolgt aufgrund mündlicher Mitarbeit (10% = 4 Punkte) im Kurs, sowie zwei Klausuren in deutscher Sprache (je 45% = je 18 Punkte) am Ende des Kurses. Ab 51% (=21 Punkte) ist der Kurs positiv absolviert. Unkommentierte Gesetzestexte und nicht elektronische Wörterbücher dürfen bei den Klausuren verwendet werden.

Minimum requirements and assessment criteria

Die Leistungskontrolle/Beurteilung erfolgt aufgrund mündlicher Mitarbeit (10% = 4 Punkte) im Kurs, sowie zwei Klausuren (je 45% = je 18 Punkte, Dauer je Klausur: 45 Minuten) in deutscher Sprache am Ende des Kurses. Ab 51% (= 21 Punkte) ist der Kurs positiv absolviert. Notenschlüssel: ab 21 Punkte - genügend, ab 26 Punkte - befriedigend, ab 31 Punkte - gut, ab 36 Punkte - sehr gut.

Examination topics

Zwei Klausuren mit praxisrelevanten Fragen und Fallbeispielen zu M&A-Transaktionen, Gestaltung und Strukturierung von Unternehmensumstrukturierungen und -käufen sowie Gestaltung von Unternehmensverträgen, insbesondere Asset Deal, Share Deal und
Syndikatsvertrag; Mitarbeit

Reading list

Kodex Unternehmensrecht (aktuelle Auflage)
Handbuch Unternehmenskauf & Due Diligence, Band I: Legal (Althuber/Schopper (Hrsg), Verlag Lexis Nexis, 2. Auflage
Skriptum "Kapitalgesellschaften" von Mader, Verlag LexisNexis, 9. Auflage Handouts/Muster von Unternehmensverträgen (insbesondere
Anteilsabtretungsvertrag, Syndikatsvertrag, Asset Purchase Agreement), vom
Vortragenden bereitgestellt.

Association in the course directory

Last modified: Mo 07.09.2020 15:29