Universität Wien
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200102 SE Psychological Assessment and Intervention (2015W)

Diagnostik und Veränderungsprozesse im Personalmanagement (Personalauswahl und Arbeitspsychologische Begutachtungen)

4.00 ECTS (2.00 SWS), SPL 20 - Psychologie
Continuous assessment of course work


Die Terminvereinbarungen für Hospitationen bei Beratungsgesprächen, Fallbesprechungen und Rückmeldungen erfolgen laufend im Semester.

Registration/Deregistration

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Details

max. 20 participants
Language: German

Lecturers

Classes (iCal) - next class is marked with N

Start of Lecture: 20.10. at 18:30 pm (Prominentenzimmer near Audi Max)

  • Tuesday 06.10. 18:30 - 21:30 Prominentenzimmer Hauptgebäude, Tiefparterre Hof 4
  • Tuesday 20.10. 18:30 - 21:30 Prominentenzimmer Hauptgebäude, Tiefparterre Hof 4
  • Tuesday 27.10. 18:30 - 21:30 Prominentenzimmer Hauptgebäude, Tiefparterre Hof 4
  • Tuesday 03.11. 18:30 - 21:30 Prominentenzimmer Hauptgebäude, Tiefparterre Hof 4
  • Tuesday 10.11. 18:30 - 21:30 Prominentenzimmer Hauptgebäude, Tiefparterre Hof 4
  • Tuesday 17.11. 18:30 - 21:30 Prominentenzimmer Hauptgebäude, Tiefparterre Hof 4
  • Tuesday 24.11. 18:30 - 21:30 Prominentenzimmer Hauptgebäude, Tiefparterre Hof 4
  • Tuesday 01.12. 18:30 - 21:30 Prominentenzimmer Hauptgebäude, Tiefparterre Hof 4
  • Tuesday 15.12. 18:30 - 21:30 Prominentenzimmer Hauptgebäude, Tiefparterre Hof 4
  • Tuesday 12.01. 18:30 - 21:30 Prominentenzimmer Hauptgebäude, Tiefparterre Hof 4
  • Tuesday 19.01. 18:30 - 21:30 Prominentenzimmer Hauptgebäude, Tiefparterre Hof 4
  • Tuesday 26.01. 18:30 - 21:30 Prominentenzimmer Hauptgebäude, Tiefparterre Hof 4

Information

Aims, contents and method of the course

Methods in personel Selection, Change Management Processes in HR Management, Assessment-Center, Psychological Diagnostic tools, Work Psychology and Psychological Assessment

Assessment and permitted materials

2 written Psychological Assessments, active participation

Minimum requirements and assessment criteria

Methods of Personel Selection, Assessment, Work Psychology and Psychological Assessment Tools

Examination topics

Psychological Assessments, theoretical Inputs

Reading list

Doppler&Lauterburg, C (2014): Change Management (13. akt. u. erw. Auflage), Frankfurt am main; Campus; Senge,P (2006): die fünfte Disziplin, Stuttgart; Klett/Cotta; Kubinger,KD&Ortner,T.M (Hrsg) (2010): Psychologische Diagnostik und Intervention in Fallbeispielen; Göttingen: Hogrefe; (darin: Krafack, A: Psychodiagnostik der Arbeitsfähigkeit); Krammer Verlag.
Kaspar H& Mayerhofer, W (Hrsg) (2000): Personalmanagement; Linde Verlag International
Krafack, A (2014): Die Arbeitspsychologische Begutachtung beim Arbeits- und Sozialgericht; in Giacomuzzi, S (Hrsg): Forensisch-psychologische Begutachtung in der Praxis

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Last modified: We 15.12.2021 00:22